Existe-t-il une liste des types d’apprentissage pour le jeu d’enregistrements FindMyPast intitulé Britain, Country Apprentices 1710-1808 ?

Qu’est-ce qu’un contrat d’apprentissage ?

Un contrat d’apprentissage est un document juridique qui lie un enfant (généralement âgé de 12 ou 13 ans, mais parfois dès l’âge de 7 ans) à un maître ou une maîtresse pendant sept ans ou plus.

Quel âge avaient les apprentis au 18ème siècle ?

Conditions d’apprentissage
Selon la « coutume de Londres », les apprentis de la ville devaient avoir plus de 14 ans et moins de 21 ans. Dans le Surrey, au XVIIIe siècle, environ 87 % des apprentissages étaient d’une durée de sept ans, les autres allant de un à quinze ans.

Un apprenti peut-il se marier ?

Les apprentis dépendaient de leurs maîtres pour la nourriture, le logement et les vêtements. Pendant leurs années de formation, ils n’étaient pas autorisés à se marier, à jouer ou à fréquenter les débits de boissons.

Qu’est-ce que le registre britannique des droits payés pour les contrats d’apprentissage 1710 1811 ?

À propos du Royaume-Uni, Registre des droits payés pour les contrats d’apprentissage, 1710-1811. Cette collection contient des registres de l’argent reçu pour le paiement des taxes pour l’indenture d’un apprenti entre 1710-1811. Les registres gardaient la trace de l’argent payé par les maîtres d’un métier pour avoir un apprenti.

Quelle est la différence entre un serviteur sous contrat et un apprenti ?

En tant que verbes, la différence entre l’apprenti et l’indenture.
l’apprenti est celui qui est placé sous les soins et la surveillance d’un maître, dans le but d’apprendre un métier ou une activité, tandis que l’indenture est celui qui lie une personne dans le cadre d’un tel contrat.

Qu’est-ce que l’apprentissage dans l’Angleterre victorienne ?

Au cours d’un apprentissage, un enfant apprenait un métier en aidant le maître. En retour, le maître lui fournissait un toit, des vêtements et de la nourriture, et parfois un faible salaire. Les apprentis pouvaient exercer des métiers tels que briqueteur, orfèvre, cordonnier, boulanger, ramoneur, tailleur et, comme Oliver Twist, fabricant de cercueils.

Quand les apprentissages ont-ils commencé en Angleterre ?

En 1994, le gouvernement britannique a introduit les Modern Apprenticeships (rebaptisés Apprenticeships en Angleterre, au Pays de Galles et en Irlande du Nord), basés aujourd’hui sur les cadres des Sector Skills Councils. En 2009, le National Apprenticeship Service a été fondé pour coordonner les apprentissages en Angleterre.

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